Торгово-производственные холдинги, В2В; В2С; сегмент non food
Директор по персоналу
Должностные обязанности:
Управление персоналом по всем направлениям. Применение процедуры перевода управления персоналом из HRM в HRC
Описание деятельности компании:
Опыт работы в следующих сегментах рынка: Производство сложного продукта для машиностроения; крупная бытовая техника; ритейл (разветвленная сеть магазинов формата Cash&Carry федерального масштаба)