Анна Егорова

- Более 20 лет опыт в HR. 16 лет возглавляла HR-службы в компаниях численностью от 500 до 70 тыс. человек. Среди них: розничная сеть обувных магазинов «Бегемот», ресторанный холдинг «Фуд-Мастер», федеральная сеть по продаже бытовой техники «Техносила», Санаторий «Родник Алтая» и лидер рынка логистики «СДЭК» - Основатель Talent Space, платформы для оценки персонала - Независимый директор в Советах директоров - Эксперт-практик по разработке HR-стратегии, проведению HR-аудитов - Реализовала 100+ проектов по повышению эффективности HR-систем, благодаря которым в компаниях снизился уровень текучести, затрат на персонал, повысилась заполненность штата, производительность труда, уровень сервиса и вовлеченности. - Автор методологии оценки вовлеченности и удовлетворенности персонала - Автор книги «Вовлеченные сотрудники. Как создать команду, которая работает с полной отдачей и достигает высоких результатов», ИД «Эксмо», 2022 г - Разработчик системы оценки адаптивного потенциала личности BEYOND TALENT - Преподаватель «MBA — Директор по персоналу» в школе бизнеса НГУЭУ - Автор бизнес-игр по рекрутингу и мотивации - Автор и ведущая курсов: «Рекрутинг в порядке», «Порядок в HR», «HR-отчет», «Excel для HR» - Автор статей и публикаций в СМИ: «Executive», «Директор по персоналу», «Современные технологии управления персоналом», «Управление развитием персонала», «Трудовые споры»