Программа профпереподготовки «HR-директор»

Программа рекомендуется:
• Генеральным директорам, директорам по персоналу, руководителям HR отделов;
• Сотрудникам отделов управления персоналом, претендующим на занятие руководящих должностей;
• Всем, кто заинтересован в получении управленческой квалификации со специализацией в сфере управления людьми.

Программа HR-Директор в ИБДА:
• Систематизация имеющихся знаний и опыта.
• Фундаментальная подготовка к решению профессиональных задач.
• Современные знания, практические инструменты управления персоналом, ускорение профессионального и карьерного роста.
• Формирование навыков принятия эффективных управленческих решений.
• Взаимное обогащение от общения с единомышленниками в однородных по своему составу учебных группах.
• Современные технологии обучения: деловые семинары, мастер-классы, компьютерные симуляции, тренинги, ролевые игры, разбор конкретных ситуаций (методика case-studies).
• Государственный диплом о профессиональной переподготовке по программе HR-Директор.

Программа HR-Директор в цифрах и фактах:

• Программа создана на базе специализации МВА «Управление персоналом», которая проводится в ИБДА с 2000 года.
• Программа базируется на российской практике ведения бизнеса с учетом зарубежного опыта управления человеческими ресурсами.
• Занятия на программе проводят лучшие преподаватели ИБДА, РАНХиГС при Президенте РФ, других ведущих ВУЗов, а также преподаватели-практики: директора по персоналу успешных российских и зарубежных компаний, специалисты консалтинговых и кадровых агенств.
• Слушатели программы HR-Директор обеспечиваются «фирменным» комплектом базовых учебников, подготовленных профессорами ИБДА и изданными специально для ключевых программ Института, а также оригинальными учебно-методическими материалами по изучаемым дисциплинам.
• Выпускникам программы HR-Директор предоставляется возможность продолжить обучение на программе МВА в ИБДА и через 9-10 месяцев помимо государственного диплома о профессиональной переподготовке получить государственный диплом МВА

Режим занятий:

• вечерняя форма - 2-3 раза в неделю (с 19.00 до 22.00) и 1-2 субботы в месяц (с 10.40 до 18.50).
• модульная форма - 4 очных модуля по 12 уч. дней (с 09.00 до 18.50).
• weekend - 1-2 раза в месяц (пятница, суббота, воскресенье) с 9.00 до 18.50
• blended - 2 очных модуля по 7-14 уч. дней (с 9.00 до 18.50), 2 модуля в дистанте

Стоимость - 472 000 рублей

Скидки на обучение

Скидка 15% от стоимости первого семестра при оплате до 23 января 2020 года.
Скидка 10% от стоимости первого семестра при оплате до 28 февраля 2020 года.

Региональная скидка 5% для жителей Уральского, Сибирского, Дальневосточного округов и Казахстана независимо от времени оплаты для форм обучения: модульная, weekend, blended.

Согласно Положению о скидках: скидки временные, по рекомендации слушателей и выпускников или корпоративные, региональные суммируются, но в сумме не должны превышать 20% полной стоимости обучения.

Занятия на программе проводят ведущие специалисты и профессора ИБДА, РАНХиГС при Президенте РФ, а так же Финансовой академии, МГИМО, МГУ, Высшей школы экономики, Государственного университета управления. Преподаватели ИБДА.

Большинство преподавателей прошли профессиональную переподготовку и стажировались в ведущих университетах и школах бизнеса США и Европы (Harvard, Wharton, Stanford, Kellogg, Wake Forest, IESE, London School of Economics).

Многие преподаватели - практики, известные бизнес-консультанты и HR – директора ведущих российских и зарубежных компаний. Например, Ольга Грезнева, Директор по персоналу ООО «Победит-Транс», Марина Пахомкина, Директор департамента «ТНК-ВР», Оксана Алехина, Исполнительный директор консалтинговой фирмы «Бизнес-консалтинг ЛТД», Марина Вишнякова, Управляющий партнер компании «PM - Team»Дина Ушакова, Консультант-тренер по развитию персонала компании «Апрайт» и др.

Особенность и конкурентное преимущество программы состоит в том, что слушатели, осваивая на профессиональном уровне современные технологии управления людьми и трудовыми коллективами, наряду с этим получают серьезную общеуправленческую подготовку, что значительно расширяет их карьерные возможности.
Учебный план программы HR-директор.

Завершает программу выпускной Государственный экзамен.
Программа HR-Директор составлена таким образом, чтобы обеспечить комплексность получаемых слушателями знаний и навыков.
Она предполагает строгую логическую взаимосвязь преподаваемых дисциплин, сбалансированное сочетание теоретических и практических занятий.

вечер – 28.03.2020, weekend – 14.03.2020, модуль – 30.03.2020, blended – 30.03.2020

Подготовка управленческих кадров, владеющих умениями и навыками эффективного управления компанией, ее структурными подразделениями, трудовыми коллективами и отдельными работниками.