Подбор персонала. Контроль кадрового делопроизводства, начисления заработной платы. Адаптация персонала. Обучение. Развитие (Формирование резерва по должностям). Управление изменениями. Дисциплинарная практика. Управление конфликтами. и т.д. и т.п.
Описание деятельности компании:
Розничная торговля.