Работа с персоналом: поиск, подбор персонала, разработка и реализация программ адаптации, оценки, развития персонала. Организация корпоративных мероприятий. Поддержка корпоративной культуры. Контроль кадрового делопроизводства. Разрешение конфликтных ситу