Oksana Rozhnova

Опыт работы

Recruitment Manager

Должностные обязанности:

• проектная работа (подбор персонала разного уровня, соответствующего целям, задачам заказчика);• согласование условий сотрудничества с клиентами (работодателями);• сбор, анализ информации, мониторинг рынка ;• экспертиза вакансий;• определение направлений поиска; • мониторинг социальных медиа;• поиск кандидатов, соответствующих профилю должности (использование различных технологий, методик поиска и оценки); • интервьюирование, оценка компетенций, тестирование; • представление финальных кандидатов;• оформление документации;• отчетность.

Описание деятельности компании: Tom Hunt сегодня – это более 350 выполненных проектов по подбору, оценке персонала, формированию потока соискателей, аутплейсменту, организации тренингов и коучинговых сессий. Также сотрудники компании Tom Hunt занимаются продвижением и развитием личного бренда. Проекты Tom Hunt успешно реализованы в 28 регионах РФ, странах ближнего и дальнего зарубежья.

Общая информация

Отрасль: Консалтинг

Специализация: Работа с персоналом

Должность: Менеджер по подбору персонала

Москва

Языки

Английский (Базовый)

Только друзья могут оставлять сообщения.

На стене пока нет ни одной записи.