Светлана Фирстова

За время работы в качестве руководителя по работе с персоналом деятельность была сфокусирована на работе как с внутренним, так и с внешним Клиентом по вопросам минимизации кадровых рисков, внутренним коммуникациям, повышению эффективности работы кадровой службы, кросс-подбору персонала, обучению и развитию персонала.Ранее, работая в компаниях, оказывающих услуги по кадровому администрированию, реализовала несколько десятков различных проектов по созданию 'Отделов кадров' (Ригли, Адидас, Исток, штаб-квартира ВВС в Москве, Фуджитсу Сименс, Пионер Рус, Аптеки 36,6 (от 3000 человек), в среднем более 50 компаний)), включая региональные представительства данных компаний, начиная от подготовки работы в кадровых модулях, заканчивая работами по охране труда и организации воинского учета, достигла увеличения клиентской базы за счет предложения новых услуг «Военно—учетный стол», «Иностранный работник», «Охрана труда», «Кадровый резерв», «Подбор персонала».Как тренинг-менеджер проводила семинары и мастер-классы для специалистов кадрового администрирования и лиц, отвечающих за данный процесс в организациях Клиентов.Имею судебную практику, опыт в работе с инспекторами ГИТ, в подборе персонала и обучении.