
Наталья Петина (Гаршина). HR-директор и практикующий консультант по организационному развитию.
Создание конкурентных преимуществ компании за счет развития компетенций сотрудников.
Реализация консалтинговых проектов в сфере организационного развития. Создание направления "Бизнес-консалтинг" с нуля.
Руководство отделом персонала. Обучение и развитие персонала. Рекрутмент и оценка.