Mini-MBA. Управленческие навыки. Личная эффективность руководителя
25 сентября 2023
—
26 сентября 2023
СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ:
Генеральное руководство, Производство, Работа с персоналом, Аналитическое управление, Финансы, Маркетинг
ФОРМАТ:
Открытый
Целевая аудитория: Топ-менеджеры компаний, руководители среднего звена, линейные менеджеры. Вы узнаете:
Как исполнять управленческие функции в регулярном формате
Как сделать так, чтобы ваши сотрудники работали «на результат»
Как эффективно взаимодействовать с подчинёнными в различных ситуациях
Как правильно оценивать результат подчинённых и выявлять потенциал
Как контролировать и развивать сотрудников на регулярной основе
Вы научитесь:
техникам эффективной управленческой коммуникации
грамотно ставить цели и планировать их достижение.
управлять мотивацией персонала, определять мотивы сотрудника и влиять на них.
структурно подходить к вопросу личного вклада подчинённых и отслеживания динамики эффективности работы сотрудников
Результат:
применение методик, представленных на семинаре, позволит вам:
развить собственный лидерский потенциал
принять участие в дискуссиях и совместном поиске решений эффективных способов действия для типичных и наиболее трудных ситуаций управления;
услышать обратную связь и рекомендации относительно своих организационных умений и навыков руководства от участников группы и тренера;
понять стандарты взаимодействия с подчиненными и механизмы воздействия на них.
ПРОГРАММА
ПРОГРАММА
Начало. Представление участников. Правила проведения обучения Модуль 1: Моя профессия – руководитель
Ключевые различия исполнителя и руководителя
Что объединяет всех руководителей вне зависимости от уровня в пирамиде управления
Управленческие функции
Формат реализации управленческих функций
Ключевые управленческие навыки руководителя
Модуль 2: Внедрение изменений руководителем
Матрица восприятия изменений подчинёнными
Распознавание различных типов сотрудников по восприятию изменений
Стратегия укрепления позиций в процессе внедрения изменений
Модуль 3: Эффективная коммуникация руководителя
Типы подчинённых и способы взаимодействия с ними
Взаимодействие с подчиненными в различных рабочих ситуациях
Навык распознавания и учёта различных эмоциональных проявлений подчинённых
Способы перевода подчинённых в конструктивное и рациональное русло
Модуль 4: Убедительное общение с подчинёнными
Особенности восприятия информации взрослыми людьми
Тезисы в общении с подчинёнными
Аргументы в общении
Подкрепление тезисов и аргументов в обсуждении с подчинёнными
Модуль 5: Вовлечение сотрудников в трудовой процесс и умение ставить задачи подчинённым
Типы мотивов подчинённых
Способы распознавания различных мотивов
Использование информации о мотивах подчинённых для выполнения задач
Принципы формулирования задач
Контроль и побуждение сотрудников на правильное понимание задач
Модуль 6: Навыки развития подчинённых
Алгоритм изменения рабочего поведения сотрудников
Квалифицированная обратная связь подчинённым
Негативная обратная связь
Позитивная обратная связь
Подведение итогов работы на семинаре Методы и формы работы
Занятия проводятся в режиме интенсивного взаимодействия тренера и участников. Используются работа в малых группах, мозговой штурм, наглядные материалы. Моделируются ситуации, в которых участники будут ощущать действие тех же факторов, с которыми они сталкиваются или могут столкнуться на работе. В ходе последующего обсуждения участники не только наблюдают, анализируют, делают выводы и получают необходимую теоретическую информацию, объясняющую их непосредственный практический опыт, но и соотносят с помощью ведущего свой имеющийся и полученный опыт и знания.
В стоимость входят кофе-паузы, раздаточные материалы, сертификат. Бесплатно содействуем в бронировании гостиницы для иногородних участников.
По окончании обучения по программе выдается сертификат.
Для получения удостоверения о повышении квалификации (оплачивается дополнительно), Вам необходимо прислать на наш e-mail:
скан-копию заявления (форму заявления предоставит менеджер), оригинал принести с собой;
скан-копию паспорта (1-2 стр.);
скан-копию документа (диплома) об образовании (без приложения); в случае получения диплома за пределами РФ необходимо предоставить заверенный перевод документа об образовании; для лиц, получающих среднее профессиональное или высшее образование (справку с места учебы);
копию документа о смене фамилии (при несовпадении ФИО в дипломе);