Мэр Москвы объявил о завершении частичной мобилизации в столице. Новости рынка труда

Мэр Москвы Сергей Собянин на своем сайте сообщил, что задачи по частичной мобилизации, установленные на основании Указа Президента и задания Министерства обороны, выполнены в полном объеме. «Пункты сбора мобилизованных закрываются 17 октября 2022 года, в 14:00. Повестки, разосланные в процессе мобилизации по месту жительства и предприятиям, прекращают свое действие», – сообщается на сайте мэра столицы. Собянин отметил, что власти столицы будут оказывать прямое содействие министерству обороны в материально-техническом обеспечении.

Сервис «Зарплата.ру» выяснил, что в сентябре число откликов соискателей на предложения предприятий оборонного производства превысило показатель августа на 44%. Количество вакансий в оборонной промышленности по России выросло на 7%. Зачастую вакансии в оборонной промышленности предусматривают возможности повышения квалификации, расширенный социальный пакет и ДМС. Специалисты по поиску персонала заметили, что бронь при мобилизации позволяет быстрее закрывать вакансии, и стали чаще упоминать это условие трудоустройства в предложениях.

Минфин направил в правительство проект постановления о мерах поддержки мобилизованных. Ведомство предлагает продлить срок уплаты налогов, сборов и страховых взносов на время военной службы и по 28-е число третьего месяца после ее окончания. Также предлагается приостановить выездные налоговые проверки на то же время и продлить срок для подачи налоговых деклараций (кроме деклараций по НДС), расчетов по страховым взносам и авансовым платежам, бухгалтерской и другой отчетности на время военной службы и по 25-е число третьего месяца после ее окончания.

Образовательная платформа Skillbox запустила новое профориентационное пространство в центре Москвы. Эксперты помогут определиться с выбором профессии, выбрать подходящий образовательный трек и сформировать цели обучения. Очные встречи со специалистами подойдут тем, кому сложно самостоятельно выявить свои предпочтения и определить вектор развития. Консультации будут проходить по предварительной записи, длится полтора часа и бесплатна для каждого. В хабе также можно будет пройти обучение востребованным специальностям.

Около 41% работодателей изучают социальные сети соискателей при найме, показали результаты опросов сервисов «Работа.ру» и «СберПодбор». 21% опрошенных учитывает содержание профилей соискателей при принятии решения о найме, а для 15% проверка соцсетей — формальность. Среди тех, кто смотрит страницы кандидатов, 63% оценивают общее впечатление от профиля. 59% респондентов изучают записи на страницах кандидатов, 58% оценивают манеру общения и поведения будущего кандидата, например, через комментарии. 45% респондентов пролистывают фотографии будущих работников.

Сервис «Работа.ру» провел исследование и выяснил, что 38% россиян хотели бы работать на фрилансе. 21% участников опроса сегодня не хотели бы переходить на фриланс, а 41% и вовсе не задумывались об этом. Среди преимуществ фриланса 78% опрошенных отметили возможность работать удаленно, а самостоятельный выбор графика работы привлекает 75% респондентов. На то, что фриланс позволяет работать над несколькими проектами одновременно, указали 46% участников исследования. А 41% подчеркнул, что такой формат дает возможность больше зарабатывать.

По данным опроса сервиса SuperJob, 72% россиян признались, что никогда не опаздывают на работу. 23% опаздывают время от времени: 3% несколько раз в неделю, 5% — несколько раз в месяц, 15% — лишь несколько раз в год. В основном время опоздания не превышает 15 минут. Чаще остальных опаздывают на работу респонденты моложе 34 лет. Респонденты старше 45 лет, напротив, чаще всего отличаются пунктуальностью. Чем выше размер заработка, тем меньше опозданий позволяют себе работники. За 13 лет количество пунктуальных работников увеличилось вдвое: 35% в 2009 году, 72% сейчас.