директор, тренер, консультант по организационному развитию
Должностные обязанности:
общее управление компанией, управление проектами по организационному развитию, проведение психологических тренингов, руководство проектом Мастерство тренера
Описание деятельности компании:
Организационное развитиеТренингиЦентр оценкиКоучинг
Общая информация
Отрасль:
Консалтинг
Специализация:
Стратегическое планирование и организационное развитие