Должностные обязанности:
организация работы с ключевыми клиентами компании, разработка стандартов по работе с клиентами и кандидатми, управление проектами по поиску, подбору и адаптации ключевых сотрудников, организация процесса работы по эксклюзивному поиску, хэдхантинг.
Описание деятельности компании:
Оказание консалтинговых услуг в области управления предприятием, подбор персонала (топ-менеджмент и руководители среднего звена, узкоспециализированные специалисты), обучение персонала (программы разработаны для всех уровней управления от собственников би