Тестирование на должность руководитель именного Благотворительного Фонда

Добрый день. Я прошел первый отбор на должность руководителя именного благотворительного Фонда. Фонд один из самых крупных в Украине и имеет филиал в Грузии. На втором этапе я должен пройти тестовое задание. Мне его прислали на почту. Буду благодарен, если Вы сможете высказать свои мысли по ответам на любые вопросы.
Вот некоторые вопросы:
1.Вы приступаете к работе Руководителем Благотворительного Фонда, что Вы будете делать, перечислите, пожалуйста по пунктам:
2. Как Вы планируете общаться со мной, потому что непосредственным руководителем всё равно буду я?
3. Какие главные темы Вы собираетесь поднимать, чтобы активизировать уже действующих спонсоров и новых? Как Вы собираетесь привлечь новых спонсоров?
4. Кем Вы видите себя в конце своего менеджерского пути?
5. Как Вы видите наши текущие взаимоотношения, Вы полагаете я буду писать Вам послания, резолюции или буду давать Вам указания по телефону? Как на Ваш взгляд правильнее и лучше для Вашей будущей эффективной работы?
6. Какое из человеческих качеств для менеджера самое главное?
7. Как Вы полагаете лучше учиться на собственных ошибках или на чужих и если на чужих, в таком случае, где об этих ошибках Вы собираетесь получить информацию ?

Расскажите коллегам:
Комментарии
Директор по маркетингу, Москва

Совершенно стандартная модная ересь (это я о вопросах). Как раз они и характеризует имя фонда. Вопросы как к продавцу в супермаркет.

Боже, что творится с людьми!))))))

Александр, тупо проявите красноречие, сыпаните модными американизмами, желательно в тему вопроса. И не стесняйтесь.

Всё получится. Удачи!

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии