Шаблон:Избранный метод — различия между версиями
Материал из e-xecutive.ru
| Строка 3: | Строка 3: | ||
</noinclude> | </noinclude> | ||
| − | [[Image: | + | [[Image:Kaudit.jpg|center|400px|Prepaid.jpg'''Кадровый аудит''' – это комплексная всесторонняя проверка кадровой документации, которая ведется на предприятиях с наемным персоналом на предмет ее соответствия требованиям трудового законодательства и кадрового делопроизводства. С помощью процедуры кадрового аудита можно избежать любых возможных санкций, которые может наложить на работодателя трудовая инспекция в ходе обязательной проверки. <br> |
| − | [[ | + | [[Кадровый_аудит|Читать полностью]] |
Версия 14:14, 1 июня 2015
Для того, чтобы изменить блок "Избранная метод" замените ниже контент, который будет в него вставляться (фрагмент статьи и ссылку "Читать полностью".
[[Image:Kaudit.jpg|center|400px|Prepaid.jpgКадровый аудит – это комплексная всесторонняя проверка кадровой документации, которая ведется на предприятиях с наемным персоналом на предмет ее соответствия требованиям трудового законодательства и кадрового делопроизводства. С помощью процедуры кадрового аудита можно избежать любых возможных санкций, которые может наложить на работодателя трудовая инспекция в ходе обязательной проверки.
