Шаблон:Текущая избранная статья — различия между версиями

(Новая страница: «<noinclude> ''Для того, чтобы изменить блок '''"Избранная статья"''' замените ниже контент, который ...»)
 
 
(не показано 220 промежуточных версий 3 участников)
Строка 3: Строка 3:
 
</noinclude>
 
</noinclude>
  
'''SWOT-анализ''' &#151; однин из самых распространенных методов, оценивающих в комплексе внутренние и внешние факторы, влияющие на развитие компании. Это анализ сильных и слабых сторон организации, а также возможностей и угроз со стороны внешней окружающей среды. «S» и «W» относятся к состоянию компании, а «O» и «T» к внешнему окружению организации. SWOT-анализ является предварительным исследовательским этапом при составлении стратегических планов.
+
'''Hard skills''' («жесткие навыки») – это технические способности или навыки, которые всегда можно продемонстрировать и которым можно научиться на различных курсах, семинарах, с помощью книг... В вакансиях их называют «профессиональные навыки». Именно эти навыки считаются основополагающими для трудоустройства.
 +
<br>
  
[[SWOT-анализ|Читать полностью]]
+
[[Hard skills|Читать полностью]]

Текущая версия на 12:47, 1 марта 2026

Для того, чтобы изменить блок "Избранная статья" замените ниже контент, который будет в него вставляться (фрагмент статьи и ссылку "Читать полностью".


Hard skills («жесткие навыки») – это технические способности или навыки, которые всегда можно продемонстрировать и которым можно научиться на различных курсах, семинарах, с помощью книг... В вакансиях их называют «профессиональные навыки». Именно эти навыки считаются основополагающими для трудоустройства.

Читать полностью