Шаблон:Текущая избранная статья — различия между версиями

Материал из www.e-xecutive.ru
Перейти к: навигация, поиск
 
(не показаны 64 промежуточные версии этого же участника)
Строка 2: Строка 2:
 
''Для того, чтобы изменить блок '''"Избранная статья"''' замените ниже контент, который будет в него вставляться (фрагмент статьи и ссылку "Читать полностью".''
 
''Для того, чтобы изменить блок '''"Избранная статья"''' замените ниже контент, который будет в него вставляться (фрагмент статьи и ссылку "Читать полностью".''
 
</noinclude>
 
</noinclude>
Для квалифицированных сотрудников важным стимулирующим фактором для успешной работы является '''эффективная схема оплаты труда''' и прозрачная схема расчета. Каждая компания может использовать наиболее удобную систему оплаты. Но разрабатывая ее, необходимо обеспечить доверие сотрудников.
+
 
 +
'''Бизнес-моделирование''' – это процесс разработки и внедрения бизнес-моделей организации (стратегии, бизнес-процессов, организационной структуры, качества и др.) с целью формализации и оптимизации деятельности компании.
 
<br>  
 
<br>  
  
[[Система эффективной оплаты труда|Читать полностью]]
+
[[Бизнес-моделирование|Читать полностью]]

Текущая версия на 12:10, 1 февраля 2026

Для того, чтобы изменить блок "Избранная статья" замените ниже контент, который будет в него вставляться (фрагмент статьи и ссылку "Читать полностью".


Бизнес-моделирование – это процесс разработки и внедрения бизнес-моделей организации (стратегии, бизнес-процессов, организационной структуры, качества и др.) с целью формализации и оптимизации деятельности компании.

Читать полностью