Изменения

Материал из e-xecutive.ru
Перейти к: навигация, поиск

Пирамида управления

374 байта убрано, 18:54, 31 октября 2016
Ссылки
== ''Что такое пирамида управления? ==
Пирамида управления – это графическая иллюстрация структуры подчиненности и [[Корпоративная_структураКорпоративная структура|разграничения обязанностей]] в каждой отдельной компании. В зависимости от специфики бизнеса, задач предприятия и его величины различается построение «вертикалей власти». <br>В целом пирамиду управления можно сформировать для любого юридического лица – от небольших фирм до крупных корпораций с большой филиальной сетью.
== Горизонтальное и вертикальное разделение труда ==
*Каждый из отделов в филиалах подчиняется только главному отделу в центральном офисе. Например: [[Причины неэффективной работы отделов продаж|отдел продаж]] в городе А, в городе Б, в городе В координируются отделом продаж центрального офиса, который, в свою очередь, подчиняется генеральному руководителю.
'''Горизонтальная форма разделения управленческого труда''' не предусматривает иерархии в управлении – она характеризуется автономностью. Во главе отдельных подразделений назначают конкретных руководителей, которые наделены достаточными полномочиями [[Принятие решения|для принятия решений]].
== Преимущества вертикальной пирамиды управления<br> ==
*Наличие всегда актуальной информации о состоянии дел во всех отделениях компании благодаря регулярной и [[Анализ коэффициентов по данным отчетности|своевременной отчётности]]. Владея ситуацией в режиме реального времени, можно принимать верные решения на любом уровне управления.
== Недостатки вертикальной пирамиды управления ==
*Отсутствие минимальных полномочий у руководителей среднего и низшего звена затормаживает любой рабочий процесс, а точнее, делает его чересчур громоздким – слишком много лишних действия приходится принимать ради реализации простых решений. Даже такой процесс как закупка расходных материалов осуществляется под контролем главного офиса. А это лишняя отчётность, лишние документы и лишние звонки.
== Ссылки ==
#[http://www.e-xecutive.ru/vote/pools/340295/ Пирамида роста: система управления успешной компании]
#[http://www.e-xecutive.ru/career/adviser/339258/ Женщина на вершине пирамиды]
#[http://www.e-xecutive.ru/community/articles/1584518/ Сергей Коростин: Вертикаль власти как форма управления, при которой «короля играет свита» ]<br><br>
#[http://www.e-xecutive.ru/career/adviser/339258/ Женщина на вершине пирамиды]   '''''Это заготовка энциклопедической статьи по данной теме. Вы можете внести вклад в развитие проекта, улучшив и дополнив текст публикации в соответствии с правилами проекта. Руководство пользователя вы можете найти [http://www.e-xecutive.ru/community/intellectual/1428187/ здесь]'''''
[[Category:Менеджмент]]

Навигация