Профсоюз — различия между версиями

Материал из e-xecutive.ru
Перейти к: навигация, поиск
(Новая страница: «== ''Определение понятия «Профессиональный союз» == Профсоюз - это добровольная общественн...»)
 
 
Строка 1: Строка 1:
== ''Определение понятия «Профессиональный союз» ==
+
== Определение понятия «Профессиональный союз» ==
  
 
Профсоюз - это добровольная общественная организация, которая объединяет [[Концепция_управления_персоналом_(начало_ХХ_века)|работающих людей]], связанных по роду деятельности в производственной или непроизводственной сфере. <br>Цель профсоюзов - защита трудовых, социальных, [[Мотивация_материальная|экономических интересов]] своих членов и их законных прав.
 
Профсоюз - это добровольная общественная организация, которая объединяет [[Концепция_управления_персоналом_(начало_ХХ_века)|работающих людей]], связанных по роду деятельности в производственной или непроизводственной сфере. <br>Цель профсоюзов - защита трудовых, социальных, [[Мотивация_материальная|экономических интересов]] своих членов и их законных прав.
Строка 36: Строка 36:
  
 
#[http://www.e-xecutive.ru/career/adviser/1376994/ Профсоюзы в современной России]  
 
#[http://www.e-xecutive.ru/career/adviser/1376994/ Профсоюзы в современной России]  
#[http://www.e-xecutive.ru/community/articles/1500181/  Денис Нежданов: Технология сложных переговоров: как найти компромисс между работодателем и профсоюзом?]
 
 
#[http://www.e-xecutive.ru/community/articles/830484/  Сергей Занин: Пирровы победы работников ]<br><br>
 
#[http://www.e-xecutive.ru/community/articles/830484/  Сергей Занин: Пирровы победы работников ]<br><br>
  

Текущая версия на 16:10, 24 октября 2016

Определение понятия «Профессиональный союз»

Профсоюз - это добровольная общественная организация, которая объединяет работающих людей, связанных по роду деятельности в производственной или непроизводственной сфере.
Цель профсоюзов - защита трудовых, социальных, экономических интересов своих членов и их законных прав.

Деятельность профсоюзов регламентирована согласно действующему законодательству страны, на территории которой они организовываются. Эти объединения могут создаваться на основе территориального, отраслевого или иного признака.

Цели создания профсоюзов

  • Представительство и защита социально-трудовых прав и интересов своих членов. Содействие занятости. 
    Adaptation.jpg
  • Ведение коллективных переговоров.
  • Заключение коллективных соглашений и договоров и последующий контроль их выполнения.
  • Непосредственное участие в урегулировании коллективных трудовых споров. Предоставление различной информации для своих членов.
  • Участие в подготовке и повышении квалификации профсоюзных кадров.
  • Контроль над соблюдением трудового законодательства, законодательства в областях охраны труда и окружающей природной среды.
  • Социальная защита работников.
  • Осуществление приватизации муниципального и государственного имущества.
  • Защита работников в органах, которые рассматривают трудовые споры.

Деятельность профсоюзов

Представители профсоюзного комитета любого предприятия или организации в процессе деятельности сотрудничают с администрацией, но у них есть обязанность и право осуществлять защиту каждого своего члена от неправомерного действия руководителей и противостоять нарушению законности в области трудового права.

Членские взносы являются основой материальной деятельности профсоюзов. Это, как правило, ежемесячные платежи в бюджет профсоюзной организации. Зачастую в официальных профсоюзах такие платежи автоматизированы, то есть работник (член профсоюза) получает заработную плату уже с вычетом взносов на счет профсоюза.

Из истории профсоюзов

Первые профсоюзы (тред-юнионы) появились в Англии в конце XVIII века. Их целью являлась защита профессиональных интересов рабочих. Англия имела статус страны с развивающимся предпринимательством еще в XVI веке, поэтому именно в ней впервые, и гораздо раньше остальных мировых регионов, промышленная (индустриальная) собственность стала более приоритетной, чем земельная.

Сначала появление профсоюзных организаций вызвало сильное сопротивление со стороны предпринимателей и даже государства. Для их подавления государство применяло антирабочее законодательство, а для организаторов предусматривалась уголовная ответственность.
Однако постепенно, под давлением сгруппированного рабочего движения, государство смягчило свое отношение к профсоюзным организациям. Уголовные преследования организаторов были отменены, порядок проведения забастовок, и другие методы по защите прав рабочих, был введен в правовое русло.
Английским законом от 29 июня 1871 года («О профсоюзах») профсоюзные организации были официально признаны государством. Данный закон также разделял профсоюзы на законные и незаконные. После этого произошло их объединение в масштабах Англии.
В это же время была создана МОТ (Международная организация труда), которая начала выдавать конвенции и рекомендации для содействия признания профсоюзов государствами — членами МОТ.
В России права профсоюзов закрепились в первом Кодексе законов о труде (1918 год). Кодекс РСФСР 1922 года значительно расширял их права.
Права и обязанности профсоюзов России предусмотрены в законах Российской Федерации:

  1. «О занятости населения в РФ»,
  2. «Об основах охраны труда в РФ»,
  3. в Конституции Российской Федерации (ст. 30).

Ссылки

  1. Профсоюзы в современной России
  2. Сергей Занин: Пирровы победы работников

Это заготовка энциклопедической статьи по данной теме. Вы можете внести вклад в развитие проекта, улучшив и дополнив текст публикации в соответствии с правилами проекта. Руководство пользователя вы можете найти здесь