<?xml version="1.0"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="ru">
		<id>https://www.e-xecutive.ru/wiki/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=%D0%A3%D0%B2%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B2_%D1%81%D0%B2%D1%8F%D0%B7%D0%B8_%D1%83%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%82%D0%BE%D0%B9_%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D1%80%D0%B8%D1%8F</id>
		<title>Увольнение в связи утратой доверия - История изменений</title>
		<link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://www.e-xecutive.ru/wiki/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=%D0%A3%D0%B2%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B2_%D1%81%D0%B2%D1%8F%D0%B7%D0%B8_%D1%83%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%82%D0%BE%D0%B9_%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D1%80%D0%B8%D1%8F"/>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://www.e-xecutive.ru/wiki/index.php?title=%D0%A3%D0%B2%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B2_%D1%81%D0%B2%D1%8F%D0%B7%D0%B8_%D1%83%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%82%D0%BE%D0%B9_%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D1%80%D0%B8%D1%8F&amp;action=history"/>
		<updated>2026-04-13T00:25:27Z</updated>
		<subtitle>История изменений этой страницы в вики</subtitle>
		<generator>MediaWiki 1.27.1</generator>

	<entry>
		<id>https://www.e-xecutive.ru/wiki/index.php?title=%D0%A3%D0%B2%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B2_%D1%81%D0%B2%D1%8F%D0%B7%D0%B8_%D1%83%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%82%D0%BE%D0%B9_%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D1%80%D0%B8%D1%8F&amp;diff=7374&amp;oldid=prev</id>
		<title>Olga molodets: Новая страница: «== Законодательное регулирование увольнения ==  Увольнение в связи с утратой доверия прои…»</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://www.e-xecutive.ru/wiki/index.php?title=%D0%A3%D0%B2%D0%BE%D0%BB%D1%8C%D0%BD%D0%B5%D0%BD%D0%B8%D0%B5_%D0%B2_%D1%81%D0%B2%D1%8F%D0%B7%D0%B8_%D1%83%D1%82%D1%80%D0%B0%D1%82%D0%BE%D0%B9_%D0%B4%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D1%80%D0%B8%D1%8F&amp;diff=7374&amp;oldid=prev"/>
				<updated>2017-08-30T17:19:31Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Новая страница: «== Законодательное регулирование увольнения ==  Увольнение в связи с утратой доверия прои…»&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Новая страница&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;== Законодательное регулирование увольнения ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Увольнение в связи с утратой доверия производится на основании пункта 7 ст. 81 ч. 1 ТК РФ, о чем делается соответствующая [[Трудовая книжка. Правила заполнения|запись в трудовой книжке]]. Эта норма Трудового кодекса распространяется на сотрудников, которые непосредственно обслуживают денежные и товарные ценности и совершили проступок, не позволяющий им в дальнейшем доверять работу с финансами компании, хранением, учетом и транспортировкой продукции.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== На каком основании увольнять за утрату доверия ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&amp;lt;p&amp;gt;Решение об увольнении в результате утраты доверия работодатель не может принять, опираясь только на свое субъективное мнение. Трудовой кодекс делает акцент на том, что эта дисциплинарная ответственность распространяется только на действия работника, вина в совершении которых доказана и подтверждена документами.&amp;lt;/p&amp;gt;&lt;br /&gt;
&amp;lt;p&amp;gt;При этом не имеет значения, где и как провинился работник – на работе или во внерабочее время. Очевидно, что можно уволить за утрату доверия кладовщика или курьера, на которого заведено уголовное дело по факту квартирной кражи. Однако закон устанавливает срок давности, в течение которого виновные действия могут стать поводом для увольнения – один год с того дня, как они стали известны работодателю.&amp;lt;/p&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== Образцы унифицированных форм ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
#[http://www.e-xecutive.ru/wiki/images/8/82/Utrata_doveriya.jpg Образец записи в трудовой книжке об увольнении в связи с утратой доверия]&lt;br /&gt;
&amp;lt;br /&amp;gt;&lt;br /&gt;
&amp;lt;p&amp;gt;''Информация об оформлении документа представлена на основе законодательства и нормативных актов РФ, действующих в 2017 году''&amp;lt;/p&amp;gt;&lt;br /&gt;
&amp;lt;br /&amp;gt; [[Category: Менеджмент]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Olga molodets</name></author>	</entry>

	</feed>