Должностные обязанности:
разработка процедур подбора персонала, системы мотивации сотрудников, адаптационных мероприятий, программ обучения и развития сотрудников
Описание деятельности компании:
торговля продуктами питания, фасовка сыпучих изделий, производство томатной пасты