Работаю в области HR с 1996 года, сначала - как руководитель малого предприятия, с 1999 года - как сотрудник службы по работе с персоналом ОАО 'МТС'. Имею опыт построения HR-команды и системы управления персоналом в компании, растущей невероятно быстрыми
Разработка политики, организация и контроль в следующих областях управления персоналом: Кадровое администрирование, трудовые отношения, режим рабочего времени, функциональные связи подразделений и обособленных подразделений в управлении персоналом.