Должностные обязанности:
Организация работы основных направлений компании.Ведение переговоров и курирование работы с ключевыми клиентами.Работа с персоналом компании.
Описание деятельности компании:
Кадровое агентство. 10 лет на рынке труда. Подбор персонала высшего и среднего звена (ИТ- рынок, строительство, производство, ТНП). Предоставление временного персонала (лизинг, аутстаффинг), подбор специалистов рабочих специальностей.