Организация отдела продаж. Разработка стратегии продаж. Стратегическое планирование, аналитика продаж, отчетность. Оптимизация и поиск новых клиентов, обеспечение и выполнение плана продаж, ведение переговоров. Участие в подборе персонала для своего отдела. Организация проведения обучающих тренингов для персонала. Привлечение новых корпоративных и частных клиентов в компанию (приобретение паев, ДУ). Разработка системы мотивации (система начисления бонусов) для сотрудников. Комплексное обслуживание клиентов, предложение им полного спектра услуг и продуктов компании (Паевой инвестиционный фонд, доверительное управление, банковский депозит, брокерское обслуживание). Организация точек продаж.