Извините, регистрация на это мероприятия уже закончилась. Вы можете выбрать другое мероприятие из нашего каталога>>
Medium screenshot 3 ЦНТИ Прогресс

Мотивационные ресурсы руководителя

01 октября 2018 04 октября 2018
СПЕЦИАЛИЗАЦИЯ:
Управленческий консалтинг
ФОРМАТ:
Открытый

Реально действующие мотивационные ресурсы: деньги, психология, развитие. Расскажем, как соблюсти баланс.

Для кого

для руководителей предприятий и организаций, руководителей структурных подразделений и отделов, заинтересованных в повышении эффективности управления сотрудниками.

ПРОГРАММА
  1. Эффективная система стимулирования: базовые принципы. Модели трудовой активности работника. Влияние материального стимулирования на мотивацию персонала. Баланс материальной и нематериальной составляющей.
  2. Инструменты нематериальной мотивации. От «великой идеи» к конкретной задаче. Как избежать рассеивания целей. Влияние корпоративных ценностей на мотивацию сотрудников. Идеологические, эмоциональные и ежедневные стимулы.
  3. Интерактивная лекция «Мастер мотивации».
    • Почему не работают мотивационные программы?
    • На что действительно влияет мотивация и какие мотивационные ресурсы есть у современного руководителя?
    • Каковы реально работающие подходы для руководителей к мотивированию подчиненных?
    • Какие есть мотивационные ресурсы руководства на операционном, функциональном и стратегическом уровне?
    • Взаимодействие менеджмента компании с HR-подразделениями: сотрудничество или противостояние?
    • Эмоциональный интеллект, выраженное лидерство, профессиональная эффективность, стресс и тайм-менеджмент — как они влияют на ресурсное состояние руководителя?
  4. Диагностическая тренинг-сессия «Мотивационная компетентность» (демоверсия). Самодиагностика участников: обучение методике, диагностика и рекомендации по коррекции.
  5. Индивидуальная мотивация. Как правильно определить тип мотивации подчиненного и учитывать особенности при распределении рабочих обязанностей. Ошибки руководителей, ведущие к демотивации. Виды и сценарии демотивации. Карта индивидуальных мотиваторов. Самомотивация: сила маленьких шагов. «Индикаторный подход» к измерению эффективности деятельности сотрудников. Насыщаемые и ненасыщаемые потребности. Корпоративные «ангелы» и «демоны»: технологии работы.
  6. Коллективная мотивация. Специфика работы с коллективом. Создание и сплочение команды. Вдохновение и мотивация. Учет закономерностей развития группы при разработке системы мотивации. Ситуативное управление.
  7. Правила поощрения и наказания. Техника «Похвалить нельзя ругать». Техника обратной связи как инструмент мотивации. «Меню поощрений.
  8. Управление в сложных ситуациях. Предотвращение саботажа и противодействие манипуляциям. Умение работать со сложными сотрудниками и «деструктивными» лидерами.
  9. Ресурсы руководителя и продуктивность работы. Источники профессиональных стрессов. Предотвращение профессионального выгорания. Приемы поддержания ресурсного состояния руководителя.
  10. Круглый стол «Теория и практика реальной мотивации: опыт, ошибки, проблемы». Обсуждение современных подходов и реального опыта спикера и участников.

Удостоверение о повышении квалификации в объеме 32 часов (лицензия № 3053 от 03.07.2017).

Для оформления удостоверения необходимо предоставить:

  • копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании (в случае получения диплома не в РФ, просим уточнить необходимость процедуры признания иностранного диплома в РФ по контактным телефонам или электронной почте)
  • копию документа, подтверждающего изменение фамилии (если менялась).

В пакет участника входит:

  • обучение по заявленной программе;
  • комплект информационно-справочных материалов;
  • экскурсионная программа;
  • ежедневные обеды и кофе-брейки.

Посмотреть полную программу семинара и зарегистрироваться на него Вы можете на сайте.

Возможно корпоративное обучение (для сотрудников только Вашей компании) или специальные предложения для корпоративных клиентов.

СТОИМОСТЬ: 34000 руб.
КАК ДОБРАТЬСЯ
МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ:
Васильевский остров, Средний пр., д. 36/40 (ст. метро "Василеостровская"), Учебный комплекс ЦНТИ Прогресс
Контакты
КОНТАКТНОЕ ЛИЦО:
Служба записи
КОНТАКТНЫЙ EMAIL:
interclient@cntiprogress.ru
КОНТАКТНЫЙ ТЕЛЕФОН:
8 (800) 333-88-44