Шаблон:Текущая избранная статья
Версия от 19:58, 3 мая 2020; Olga molodets (обсуждение | вклад)
Версия от 19:58, 3 мая 2020; Olga molodets (обсуждение | вклад)
Для того, чтобы изменить блок "Избранная статья" замените ниже контент, который будет в него вставляться (фрагмент статьи и ссылку "Читать полностью".
Коучинг и наставничество — два разных подхода к обучению и развитию персонала, как с методологической, так и практической точки зрения. Так, применение наставничества для опытных сотрудников не приносит никакой пользы компании, а порой даже вредит новым достижениям и результатам сотрудников.