3127
правок
Изменения
Нет описания правки
</noinclude>
*<!--Начало новости N1--> '''Новая статья:''' [[ROE. Рентабельность собственного капиталаТайм-маркетинг]] («Финансовый показатель отдачи ROE важен для инвесторов или собственников бизнеса«Это технология управления временем клиента в целях повышения эффективности продаж товаров и услуг. Временной ресурс в маркетинге превратился в такой же инструмент продвижения и сбыта, так как с его помощью можно понять, насколько эффективно был использован вложенный в дело капитал, насколько эффективно компания использует свои активы для получения прибыли»товар и бренд»). <!--Конец новости N1--> *<!--Начало новости N2--> '''Новая статья:''' [[Эмбиент маркетингГеомаркетинг]] («Аmbient значит «окружающий». Эмбиентом стали обозначать рекламное сообщение«Новое направление маркетингового анализа, комплекс инструментов по сбору, которое интегрируется в пространствообработке, окружающее человека в ходе его жизнедеятельности. Это могут быть любые стационарные или движущиеся объектымоделированию, которые человек обычно не воспринимает в качестве носителя рекламной информации»анализу и визуализации пространственной информации для решения оперативных и стратегических задач компаний»). <!--Конец новости N2--> *<!--Начало новости N3--> '''Новая статья:''' [[ШтрафУчетная ставка]] («Не касается зарплаты, «Размер учетной ставкиустанавливается советом Центрального банка, должностного оклада – гарантированныхв зависимости от различных факторов, фиксированныхтаких как: ожидания относительно уровня инфляции, ежемесячных выплат. Это лишение работника бонусной (необязательной) части дохода – премииускорение или замедление роста ВВП, тенденции общего экономического развития, комиссионных макроэкономические и других денегбюджетные процессы, которые он мог бы заработать в качестве поощрениясостояние денежно-кредитного рынка, материальной мотивации, но не заработал»стабильность цен и проч.»). <!--Конец новости N3--> *<!--Начало новости N4--> '''Новая статья:''' [[Удержание человеческих ресурсовКредитование ценными бумагами]] («Стратегическая деятельность компании, направленная «Это финансовая услуга по передаче прав собственности на ценные бумаги на то, чтобы заинтересовать своих наемных сотрудников условиях платности от кредитора к дальнейшей работе в штатедебитору. Это не продажа, несмотря на периодические трудности в организации труда и возможные выгодные предложения другой работы в будущем»а предоставление активов во временное распоряжение»). <!--Конец новости N4--> *<!--Начало новости N5-->'''Новая статья:''' : [[Теория поколенийФинансовый менеджмент]] («Теория Хоува-Штрауса утверждает«Цель финансового менеджмента — получить максимальную финансовую выгоду от функционирования предприятия в интересах его собственников. Представляет собой гибкий механизм управления, что формирует и определяет поколение не только возраст, сколько ценности людей, которые формируются под влиянием общественных, политических, экономических, социальных, технологических событий ориентированный на быстрые изменения во внутренней и воспитания в семье»внешней экономической среде»).<!--Конец новости N5--> *<!--Начало новости N6-->'''Новая статья''': [[Социальный маркетингФинансовый контроль в банках]] («Деятельность компаний«Один из видов финансового контроля, которая одновременно соединяет в себе продвижение бренда и общественных ценностей. Посредством использования маркетинговых инструментов рекламодатели также ставят цель сделать вклад в повышение качества жизни отдельного человека и общества в целом»).<!--Конец новости N6--> *<!--Начало новости N7-который имеет статус публично->'''Новая статья''': [[Коучинг]] («В предпринимательской правовой деятельности коучингу стало уделяться все большее внимание. Возникла необходимость в саморазвитии и совершенствовании профессиональных навыков представляет собой надзор за деятельностью банков с целью обеспечения безопасности вкладов и личностных качеств, которые помогают в решении каждодневных практических задач. Эту функцию довольно успешно стал выполнять коучинг»стабильности банковской системы страны»). <!--Конец новости N7-->*<!--Начало новости N8-->'''Новая статья''': [[Опоздание на работу. Образец акта]] («Акты о нарушении трудовой дисциплины обычно составляются свидетелями происшествия. По общепринятому правилу составителей акта должно быть не менее трех, причем хотя бы один из этих людей должен быть должностным лицом»). <!--Конец новости N8N6-->