1

Татьяна Славнова

00000
О себе

Мне 39 лет, 2 высших образования + степень кандидата психологических наук, стаж работы в должности директора HR 5 лет. Вступала в сообщество, работая в компании 'Интерьеркомплект'.

Опыт работы
DIVIZION
Директор по персоналу
Должностные обязанности:

Стратегическое управление персоналом. Найм, адаптация, оценка, обучение. Мотивация и оплата труда. Развитие организационной структуры. Развитие корпоративной культуры.

Описание деятельности компании: Оптовая и розничная продажа мобильных телефонов.ТOP-menager.
Общая информация
Отрасль: Розничная торговля
Специализация: Работа с персоналом
Должность: Директор по персоналу, HR
Москва
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.