3

Наталья Маркина

00000
О себе

З2 года, имею 2 высших образования, поступила на Президентскую программу. Опыт работы в сфере менеджмента по персоналу.

Опыт работы
Кадровый центр ТРИЗА-N
Руководитель отдела кадровых технологий
Должностные обязанности:

Руководство компанией, разработка новых направлений.

Описание деятельности компании: Кадровый консалтинг, подбор, обучение, исследования.
Общая информация
Отрасль: Консалтинг
Специализация: Кадровый консалтинг
Должность: Руководитель проекта
Волгоград
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.