Люблю умных и интересных людей, они меня тоже любят )
Подбор персонала на вакантные позиции (по направлениям IT и телекоммуникация, экономика, юриспруденция, транспорт, административный персонал, руководители среднего звена). Ведение заявки на подбор персонала, взаимодействие с руководителями подразделения-заказчика, размещение вакансии в СМИ. Поиск кандидатов в интернете, ведение телефонного интервью, проведение первичного собеседования, организация собеседования с руководителем, сопровождение новых сотрудников, адаптация. Разработка методик оценки персонала, должностных инструкций.