Формирование полного цикла системы управления персоналом: подбор, адаптация, обучение, оценка, мотивация, развитие сотрудников и формирование корпоративной культуры компании.
Описание деятельности компании:
Услуги связи для бизнеса
Общая информация
Отрасль:
Телекоммуникации, связь
Специализация:
Работа с персоналом
Должность:
Начальник отдела, заместитель руководителя