1

Татьяна Минаева

00000
Опыт работы
Концепт
Менеджер по развитию бизнеса
Должностные обязанности:

Ведение проектов по развитию бизнеса: развитие новых продуктов, услуг, расширение клиентской базы, повышение продаж компанииУправление проектной командой

Описание деятельности компании: Компания Концепт создана в сентябре 1996 года. В команду Концепта входят российские и зарубежные тренеры-консультанты, обладающие богатым профессиональным опытом. Суммарный опыт работы наших тренеров-консультантов с российскими и зарубежными компаниями превышает 50 лет. Около 70% наших клиентов работают с нами более пяти лет, доверяя нам разработку стратегий по обучению персонала в соответствии с целями и концепцией компании. Какие услуги предоставляет «Концепт»?• Тренинги: Интерактивное и интенсивное развитие практических навыков сотрудников, направленное на улучшение результатов деятельности компании, а также на повышение уровня ее производительности и конкурентоспособности.• Оценка персонала: Оценка навыков и умений сотрудников компании при помощи психометрического тестирования, интерактивных оценочных упражнений и интервью.Мы используем уникальную методику Symbolon (The Symbolon Personality Profile®), которая представляет собой новый инструмент для анализа потенциала личности и ее предполагаемого развития.• Консультации по вопросам эффективного управления персоналом: Анализ бизнес-процессов и внедрение изменений, повышающих эффективность работы компании.
Общая информация
Отрасль: Консалтинг
Специализация: Стратегическое планирование и организационное развитие
Должность: Менеджер
Санкт-Петербург
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.