1

Ирина Рыжова

00000
О себе

Управление Службой Управления Персоналом в полном объеме, владение современными технологиями управления персоналом: построение стратегии и оперативное планирование, оценка персонала, разные методы интервью при подборе персонала; создание систем мотивации персонала; диагностика корпоративной культуры по ценностям; моделирование бизнес- процессов и их нормирование с использованием параметрических и непараметрических методов статистики и статистического моделирования; моделирование организационных структур, адекватных целям организации и ее бизнес-процессам, организация системы обучения, позволяющая в ограниченные сроки отрабатывать навыки, необходимые при исполнении бизнес-процессов. Уверенный пользователь: 1С «Зарплаты, кадры»; Продвинутый пользователь: BPWin; MS Project; Visio; Excel. Быстрая печать.

Общая информация
Отрасль: Строительство и производство стройматериалов
Специализация: Работа с персоналом
Должность: Директор по персоналу, HR
Москва
Языки
Английский (Базовый)
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.