Консультирование и оказание всесторонней помощи сотрудникам бизнес подразделения компании в области работы с персоналом.Обучение линейных менеджеров, планирование кадрового резерва, ежегодная оценка персонала, информирование обо всех HR процессах, их каскадирование и внедрение.