4

Ирина Белендрясова

00000
Опыт работы
ООО Русфинанс Банк
Начальник отдела массового подбора персонала
Должностные обязанности:

• организация и контроль работы отдела массового подбора персонала в соответствии с заявками бизнес подразделений; • оценка соответствия требований к сотруднику, указанных в заявках на подбор, корректировка требований; • определение наиболее эффективных каналов поиска кандидатов; • распределение обязанностей внутри отдела массового подбора по поиску кандидатов, проведение собеседований, участие в ярмарках вакансий; • предоставление кандидатов на вакантные должности супервизорам структурных подразделений для проведения собеседования, ознакомления с условиями труда, рабочим местом, принятия решения о возможности приглашения кандидата на обучение; • Формирование отчетности о принятых кандидатах на работу, о выполнении планов подбора. • информирование сотрудников компании об имеющихся вакансиях и об условиях их замещения; • систематическое проведение анализа обратной связи по результатам реализации проводимых мероприятий, внесение изменений в проводимые мероприятия; • своевременный ответ на запросы других сотрудников по направлению профессиональной деятельности, предоставление требуемой информации в полном объеме; • поддержание обратной связи с руководителями бизнес-подразделений; • ведение отчетности еженедельной и ежемесячной (Москва, Самара). Ведение отчетности массового подбора всех регионов ежемесячно.

Описание деятельности компании: «Русфинанс Банк» и «Русфинанс», 100% дочерние компании Группы «Сосьете Женераль», специализируются на потребительском кредитовании и автокредитовании через сеть коммерческих партнеров (розничные торговые сети и автодилеры), а также на нецелевых займах по телефону, почте и через Интернет.Являясь одной из ведущих финансовых групп в Еврозоне и одной из крупнейших компаний во Франции по размерам рыночной капитализации, Группа «Сосьете Женераль» динамично развивается, используя и сочетая как возможности органического роста, так и тактику стратегических приобретений. На сегодняшний день объединенная структура «Русфинанс Банк», «Русфинанс» и СКТ работает в 60 российских регионах, штат составляет более 8,500 сотрудников.
Общая информация
Отрасль: Коммерческие банки
Специализация: Работа с персоналом
Должность: Нач. отдела, зам. руководителя
Москва
Языки
Английский (Базовый)
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.