5

Лариса Глинова

00000
О себе

• Хорошо ориентируюсь на рынке труда Москвы и регионах.• Владею эффективными методиками поиска персонала через СМИ и Интернет.• Опыт подбора персонала всех уровней в компании, а также различных направлений.• Хорошо сформирован навык работы в режиме многозадачности.• Опыт одновременного ведения и успешного закрытия нескольких разноплановых вакансий.

Опыт работы
Адамант кадровый центр
Ведущий менеджер по подбору персонала
Должностные обязанности:

• Анализ рынка труда и заработных плат;• Взаимодействие с руководителями подразделений: составление профиля должности, консультирование по вопросам подбора персонала• Подготовка и размещение вакансий в СМИ, Интернете и т.д., определение источников привлечения кандидатов, координация объемов и сроков;• Проведение полного цикла работ по поиску и подбору персонала всех уровней (в том числе ТОP позиции)• Организация массового подбора для компанйи• Ведение базы данных• Формирование кадрового резерва

Описание деятельности компании: Компания «АДАМАНТ кадровый центр» с 2002 года предлагает услуги по подбору персонала высшего и среднего звена в разных отраслях рынка. Каждый этап процесса подбора персонала оптимизирован нами с учетом миссии компании - увеличение капитализации бизнеса клиента путем предоставления квалифицированных кадровых решений.
Общая информация
Отрасль: Консалтинг
Специализация: Работа с персоналом
Должность: Менеджер по подбору персонала
Москва
Языки
Английский (Базовый)
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.