2

Максим Бернадский

00000
Опыт работы
ООО Солвей Фарма
Менеджер по персоналу
Должностные обязанности:

1. Участие в определении политик компании по персоналу2. Согласование внутренних политик ООО Солвей Фарма с глобальными политиками Солвей в области персонала3. Разработка и внедрение правил внутреннего трудового распорядка в соответствии с политиками компании4. Разработка и внедрение процедур, связанных с персоналом:• Назначения• Аттестации• Программы развития• Кадровое планирование и создание кадрового резерва5. Формирование систем поощрений и наказаний, способствующих внедрению корпоративной культуры и процедур, связанных с соблюдением сотрудниками корпоративных политик6. Решение сложных и конфликтных кадровых ситуаций7. Взаимодействие с внешними провайдерами услуг, связанных с персоналом (страховые компании, пенсионные фонды, аудиторские и юридические организации)8. Анализ рынка рабочей силы и заработных плат в индустрии, взаимодействие с провайдерами соответствующей информации, отслеживание изменений в законодательстве, ситуации на рынке труда и в индустрии9. Непосредственный контроль над деятельностью Специалиста по кадрам, Рекрутера, а также контроль действий других сотрудников (других отделов) в области выполнения ими кадровых процедур, связанных с персоналом и политиками компании.10. Разработка и предложение процедур, связанных с поощрением, обучение, развитием, мотивацией и удержанием в компании как отдельных сотрудников, так и групп сотрудников.

Описание деятельности компании: Производство и продажа лекарственных препаратов.
Общая информация
Отрасль: Фармацевтика, медицина
Специализация: Работа с персоналом
Должность: Менеджер по персоналу
Москва
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.