2

Оксана Ткачева

00000
Опыт работы
InfoWatch
HR-директор
Должностные обязанности:

- формирование кадровой стратегии:определение функций службы HR, формирование системы управления персоналом,формирование HR бюджета;- обеспечение потребности в персонале: анализ рынка труда, разработка планов по привлечению специалистов в компанию, разработка, реализация и контроль процессов найма,работа с кадровыми агенствами,адаптация персонала;- мотивация персонала: формирование сиcтемы грейдов,разработка и реализация системы материального премирования (на базе KPI) , разработка и развитие системы нематериального премирования;- развитие персонала: оценка персонала, разработка и реализация системы корпоративного обучения;- документооборот: своевременное и правильное ведение кадрового документооборота, создание и адаптация нормативных документов, проведение внутреннего кадрового аудита,- корпоративная культура: создание и контроль за соблюдением корпоративного кодекса, создание, ведение и развитие Интранета, поддержание и коррекция корпоративной культуры.

Описание деятельности компании: InfoWatch – российская инновационная компания, разрабатывающая высокотехнологичные продукты, которые позволяют нашим клиентам – крупным компаниям и государственным учреждениям, предприятиям малого и среднего бизнеса – контролировать распространение своей информации, повышать эффективность работы и соответствовать требованиям регулирующих органов.
Общая информация
Отрасль: Информационные и высокие технологии
Специализация: Работа с персоналом
Должность: Директор по персоналу, HR
Москва
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.