3

Татьяна Каленичая

00000
Опыт работы
Стара Фортеця
Директор по персоналу
Должностные обязанности:

построение кадровой политики корпорации, построение системы подбора, адаптации, аттетстации, обучения, мотивации персонала, развитие корпоративной культуры.

Описание деятельности компании: Корпорация Стара Фортеця работает в 4х направлениях: дистрибуция продуктов питания, производство плодоовощной консервации, гальваническое производство, экспортно-импортные операции.
Общая информация
Отрасль: Дистрибуция, оптовая торговля
Специализация: Работа с персоналом
Должность: Директор по персоналу, HR
Украина
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.