Людмила Постнова

Участие в разработке организационной структуры и штатного расписания Компании. Восстановление кадрового делопроизводства.Разработкавнесение изменений в локальные нормативные акты исходя из задач, поставленных руководством.Координация работы с персоналом в обособленных подразделениях Компании (в подчинении 8 человек).Организация ДМС для работников Компании.Ведение работы по охране труда.Разработка должностных инструкций, положений об отделах, других регламентов.Комплектование штата Компании.Изучение рынка труда с целью определения возможных источников обеспечения необходимыми кадрами.Подбор персонала, проведение собеседований с потенциальными кандидатами.Организация своевременного оформления приема, перемещения, командирования и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством. Оформление больничных листов работников.Формирование и ведение личных дел работников, своевременное внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью.Подготовка и выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, подсчет трудового стажа, хранение и заполнение трудовых книжек в соответствии с инструкцией о порядке ведения трудовых книжек. Своевременное внесение записей в трудовые книжки .Организация табельного учета, составление графиков отпусков.Назначение лиц, ответственных за оформление трудовых отношений в региональных подразделениях (10 филиалов), консультативная поддержка ответственных лиц.Контроль правильности оформления различных кадровых процедур в обособленных подразделениях Компании.Ежемесячная отчетность по движению персонала.05.2008 -10.2008 - менеджер по подбору персонала.Подбор персонала.Формирование профиля позиции.Проведение интервью с кандидатами.Проверка и подготовка рекомендаций, контроль выхода специалистов.Ведение внутренней отчетности.