Header e naida2015

Егор Найда

00000
О себе

Целевая должность: Вице-президент Директор по организационному развитиюКлючевые компетенции:•15 лет опыта оказания консультационных услуг по повышению эффективности бизнеса в ведущих мировых консультационных фирмах EY и PwC•Отраслевой опыт работы в Управлении организационного развития ведущего российского производителя алюминия, компании РУСАЛ•Практические навыки управления комплексными программами развития для холдингов до 200 бизнес-единиц различной географии и юрисдикции•Управление командами в непосредственном подчинении до 100 человек и проектными структурами до 500 человек•Более 60 успешных проектов для ключевых игроков в нефтегазовой, химической, металлургической, телекоммуникационной и других отраслях•Финансы: общие центры обслуживания, быстрое закрытие, сокращение затрат, параллельный учет по МСФО, унификация систем отчетности•Закупки: функциональная стратегия, оптимизация цепочки поставок, оптимизация номенклатуры и уровня запасов, синхронизация с производством•ИТ: общие центры обслуживания, оптимизация ИТ-архитектуры, внедрение SAP, Oracle, 1C•Персонал: организационные структуры, распределение функций, оптимизация численности, КПЭ•Системное мышление, последовательность в решении задач, фокус на результате, умение находить общий язык и компромиссы, энергичность.

Опыт работы
EY
Директор
Должностные обязанности:

Участие в управлении командой до 100 человек и портфелем консультационных услуг по повышению эффективности бизнеса.

Описание деятельности компании: Аудит бухгалтерской и финансовой отчетности, а также консультационные услуги по управлению эффективностью бизнеса, сопровождению сделок с капиталом, антикризисному управлению, налогообложения и юридических вопросов, корпоративного обучения.
Общая информация
Отрасль: Консалтинг
Специализация: Управленческий консалтинг
Должность: Младший партнер
Москва
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.