1

Наталья Калинина

00000
Опыт работы
Nival Network
Директор по персоналу
Должностные обязанности:

Формирование кадровой политики в соответствии с целями компании. Контроль за соблюдением трудового законодательства РФ. Организация кадрового делопроизводства и внутренней кадровой отчетности. Формирование и поддержание корпоративной культуры и социально-психологического климата в коллективе. Оптимизация системы оплаты труда и мотивации. Оптимизация системы подбора, адаптации и развития персонала. Организация, методическое руководство и контроль планирования затрат на персонал. Организация и координация процесса обучения персонала. Организация аттестационных мероприятий. Участие в разработке локальных нормативных актов Аналитическая работа, в том числе регулярный анализ рынка труда

Описание деятельности компании: Pазработчик, издатель и оператор бесплатных онлайн игр на территории России и СНГ
Общая информация
Отрасль: Информационные и высокие технологии
Специализация: Работа с персоналом
Должность: Директор по персоналу, HR
Москва
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.