2

Полина Кратова

00000
Опыт работы
Stopol Group
Ведущий менеджер по персоналу
Должностные обязанности:

Поиск и подбор персонала, мотивация персонала, адаптация, курирование на испытательном сроке, консультирование по вопросам подбора персонала

Описание деятельности компании: Оптовая продажа автоэлектроники, автоаксессуаров и доп.оборудования
Общая информация
Отрасль: Дистрибуция, оптовая торговля
Специализация: Работа с персоналом
Должность: Менеджер по персоналу
Москва
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.