3

Елена Самсонова

00000
О себе

участвовала в тренингах («Навыки эффективного проведения интерьвю»; «Управление временем»; «Навыки проведения эффективной презентации»; «От оценки к развитию. Как работает система Оценки персонала в ВымпелКоме», 'Развитие управленческих компитенций' 1 ст

Опыт работы
ОАО Вымпелком
Руководитель группы мониторинга и отчетности
Должностные обязанности:

Разрабатывать, внедрять и контролировать системы мотивации сотрудников, участвовать в организации и осуществлять контроль над процессом обучения и профессионального развития сотрудников группы. Организовывать работу группы в соответствии с принципами опти

Описание деятельности компании: Эксплуатация и предоставление услуг местной и международной сотовой радиотелефонной связи в России и СНГ, предоставление консультационных и информационных услуг, инжиниринг, маркетинг, инвестиционная и инновационная деятельность, лизинг, дилерские, дистр
Общая информация
Отрасль: Телекоммуникации, связь
Специализация: Аналитическое управление
Должность: Нач. отдела, зам. руководителя
Ростов-на-Дону
Только друзья могут оставлять сообщения.
На стене пока нет ни одной записи.