Корчанову, даже не читая можно ставить сразу лайк или два!
У нас сильно расти нельзя - могут под...
Добрый вечер! Нужен совет в вопросе развития в роли бизнес-тренера. Есть желание развиваться в данном направлении, но хотелось бы подойти к этому профессионально!
Опыт работы 10 лет (руководящие должности) - банковская сфера, продажи..
Нужен быстрый старт. Свое видение есть, но есть и вопросы:
1) Как оценить спрос (в городе 400 тыс)
2) Нужен ли наставник?
3)Целевая аудитория
Поделитесь идеями, мыслями и полезной информацией!!!
97% россиян регулярно задерживаются на работе.
В целом по России спрос работодателей за год вырос на 36%.
Пожелания по заработной плате мужчин и женщин коррелируются в зависимости от возраста соискателей.
В целом слишком долгое закрытие вакансий волнует 45% представителей бизнеса.
Главное желание и багаж навыков, которые можно передать. И нужна программа с описанием конкретных результатов.
1. Как оценить спрос? Пойдите и спросите: "У меня есть Это, оно дает такой результат, вам Это интересно?" Можно не самолично: сделать сайт, лендинг, отправить письма по всем компаниям в городе.
2. Желательно, для быстрого роста.
3. Смотри пункт № 1.
Полно тренингов и курсов и книг на тему, как стать бизнес-тренером.
Банально, но отвечу так:
СТАТЬ бизнес-тренером невозможно, им можно только БЫТЬ...
А чтобы "быть" нужен успех (четкий, показательный результат) в чем либо, и ситуация, где собственнику бизнеса выгодней купить у Вас как Эксперта, чем заниматься этим самим (что крайне редко, особенно на периферии)
....Ну или, подготовить программу шоу, для так называемого "бизнес-тренера" в кавычках - народ любит повеселиться ))))
Теоретиком стать очень легко достаточно просто писать красивые статьи, выступать на конференциях и игнорить кто просит показать результат в живую (живые холодные звонки, продажи, настройка бизнес системы) и не выкладывать в интернет реальные примеры работы. Что нужно? Деньги и крутой PR/
Начните с дела. То есть найдите хотя бы одного клиента из тех своих бывших коллег и знакомых, кто может заказать Вам тренинг. Когда такое случится, то на практике будете готовиться к тренингу и поймете, чего не хватает. А теоретизировать можно до бесконечности.
Наставник конечно бы не помешал из опытных бизнес тренеров, но какая у них мотивация вас учить?