Чего ждать от нового министра экономразвития РФ?

Это – самый молодой министр экономики за всю историю России. Максим Орешкин родился 21 июля 1982 года в Москве. В 2004 году окончил магистратуру Высшей школы экономики.

Во время встречи с Владимиром Путиным 30 ноября 2016 года Орешкин сказал: «Если говорить сейчас о российской экономике, то ситуацию можно коротко охарактеризовать: самое плохое уже позади, но темпы роста еще, конечно, недостаточные. Поэтому главная задача на предстоящий год – это подготовка ключевых мер, которые позволили бы снять структурные преграды для роста российской экономики и позволить ей двигаться вперед».

«Как экономист Орешкин — прагматик. Точнее — разумный прагматический либерал, в отличие от многих, лишенный идеологизированного подхода к решению экономических проблем», – считает научный руководитель Института экономики Российской академии наук Руслан Гринберг.

С апреля 2002 года М.Орешкин работал в Центральном банке РФ, где за два года прошел путь от экономиста I категории до главного экономиста и заведующего сектором.

В июне 2006 года начал трудиться в Росбанке в качестве старшего менеджера. Затем стал директором, а на момент ухода (в июле 2010 года) был управляющим директором банка.

Следующие два года Орешкин руководил аналитическим блоком по России и СНГ ЗАО «Креди Агриколь Корпоративный и Инвестиционный Банк».

Затем чуть больше года проработал в «ВТБ Капитале» в должности главного экономиста.

С сентября 2013 года являлся директором департамента долгосрочного стратегического планирования Министерства финансов РФ, с марта 2015 года по настоящее время — замминистра финансов России.

О взглядах нового министра можно судить по его ответам на вопросы журнала «Деньги» в феврале 2016 года. Приведем несколько цитат:

«Нефтяной ренты больше нет. Никто не говорит о необходимости одномоментного перераспределения. Необходимо сокращать роль расширенного госсектора, также важно, чтобы производительность росла быстрее зарплат. Для этого в условиях наших демографических условий важны проактивная политика на рынке труда, высвобождение занятости с неэффективных предприятий с одновременной заботой о конкретном гражданине, помощь в его новом устройстве».

«Два важных момента. Первое — это во многом выбор между потреблением сейчас и уровнем жизни через несколько лет. Надо определиться, что мы будем пытаться максимизировать.

Второе — важен источник этого структурного сдвига, важно, чтобы в первую очередь сокращалось наименее эффективное текущее потребление: госсектор, чиновники. И госкомпании. Они должны повысить эффективность своих инвестиций, с этого надо начинать. Несправедливо, когда инфляционный налог платят самые бедные, а госкомпании как будто в другой реальности живут: тарифы растут, зарплаты повышаются...».

«Чтобы России выбраться из ловушки стагнации, придется учесть ошибки Бразилии и Китая, но не только — еще придется пожертвовать ростом потребления в пользу сбережений и инвестиций».

Фото: Дмитрий Духанин / Коммерсантъ

Расскажите коллегам:
Комментарии
Директор по маркетингу, Москва

Насчет пожертвовать "сиюминутным потреблением" - так одного "кадра" прямо с чемоданом задержали...

А как же Кабинет и депутаты Федерального собрания?

// придется пожертвовать ростом потребления в пользу сбережений и инвестиций».//

А региональные власти, у которых миллиарды затрачены на "развитие туризма", а потом оказалось - там все "нарисовано"?

Или, может быть СМИ - "проникнутся патриотизмом" и даже перестанут рекламировать пиво ? Якобы безалкогольное?

Ведь по большому счету - 70-90% этих СМИ, выросших на "нефтяной игле", неплохо бы тщательно проинспектировать на тот вопрос, кот. поставлен новым министром.

Министр не уточнил, сколько процентов от миллиардной зарплаты собираются пожертвовать гос-чиновники верхнего уровня? Или жертвовать будут пенсионеры?

Нач. отдела, зам. руководителя, Москва

Почему-то кажется, что от нового министра просто совершенно ничего ждать не приходится. Человек пришел без политического веса, многолетнего опыта и явно будет смотреть в рот и держаться за место. Хотя, с другой стороны, он же сам мыслить не будет, а будет чётко исполнять линию партии...

Директор по рекламе, Москва
придется учесть ошибки Китая, но не только — еще придется пожертвовать ростом потребления в пользу сбережений и инвестиций

очень хорошо, когда есть такой пример как Китай, понаделавший ошибок за последние 20 лет, когда мы развивались уверенно

потреблением придется пожертвовать, очевидно по потреб корзине еще в два раза


Нач. отдела, зам. руководителя, Москва
«Как экономист Орешкин — прагматик. Точнее — разумный прагматический либерал, в отличие от многих, лишенный идеологизированного подхода к решению экономических проблем», – считает научный руководитель Института экономики Российской академии наук Руслан Гринберг.

Уже давно выяснили, что либералов в правительстве нет, и даже скорее всего не было - "одно название" разве что, тем более уж в Центральном банке РФ - цитата из статьи: "С апреля 2002 года М.Орешкин работал в Центральном банке РФ". Зачем эта постоянная игра слов о либералах от разных экспертов? :)

Казалось бы небольшой штрих, но всё рано стоит обратить внимание - заявка на проактивную позицию - это многого стоит, как отличие от других чиновников - цитата из статьи: "Для этого в условиях наших демографических условий важны проактивная политика на рынке труда". Такой человек вызывает большой интерес.


Нач. отдела, зам. руководителя, Владивосток

Ох, если бы «тормоз» развития российской экономики заключался только в «структурных преградах». Из истории России много примеров, когда инициатива развития «спускалась сверху» и возымела высокий эффект. Сейчас много инициатив по поддержанию частного бизнеса, но по большой части «наши деньги прогорают». А нам хочется высокого прогрессивного и технологичного бизнеса. Для достижения нашего желания, одних усилий высших чинов недостаточно. Нам нужна четко сформулированная идея развития, которая позволит мобилизовать наши трудовые ресурсы и подключить дополнительные ресурсы как из «стран соседей» и из «стран единомышленников». Но для этого мы должны стать им интересны экономически. Я глубоко уверен, что стать «богаче» можно не только за счет кого-то или чего-то, на мой взгляд, такая возможность существует только в «продуктивном» развитие человеческого капитала. Наше молодое поколение обладает всеми необходимыми качествами, но для того чтобы реализовать его возможности необходим качественный механизм его претворения.

Директор по маркетингу, Москва
Дмитрий Федоров пишет:
потреблением придется пожертвовать, очевидно по потреб корзине еще в два раза

Ну а что? Пусть Минфин "пожертвует небольшим потреблением налогов" - :)

выполнит льготы для IT до 2023 г. = ||Сейчас IT-компании, аккредитованные при Минкомсвязи, платят пониженный страховой взнос — 14% вместо 30% от фонда заработной платы.

Подробнее на РБК:
http://www.rbc.ru/technology_and_media/25/05/2016/...

Директор по рекламе, Москва
Леонид Никифоров пишет:
Ну а что? Пусть Минфин "пожертвует

экономразвитие это не финансы, а развитие экономики (извините за тавтологию)

новый министр вероятно концептуально близок Моисееву, а это значит, что развитие экономики будет строиться на монетарных принципах развития

т.е. уверенное цикличное движение вперед внедряясь в новые цели - первая цель скорее всего - медицина должна быть платной, так как именно медицина может стать основой развития экономики, например сегодня спрос на лекарства не так подвержен падению, как спрос на предметы не первой необходимости

Владимир Зонзов +10253 Владимир Зонзов Директор по производству, Украина

>>> ... именно медицина может стать основой развития экономики ...

.

Может, всё таки опереться на шахматы? Эта основа развития экономики меньше травмирует население.
Финансовый директор, Москва
Владимир Зонзов пишет:
Может, всё таки опереться на шахматы? Эта основа развития экономики меньше травмирует население.

городки, Владимр Иванович, однозначно, городки!

Нач. отдела, зам. руководителя, Москва
Дмитрий Федоров пишет: ... новый министр вероятно концептуально близок Моисееву, а это значит, что развитие экономики будет строиться на монетарных принципах развития ...

... но здесь министерство оказывается совершенно ни при каком развитии :) Если его предшественник "уже не знал", что нашли нового инвестора в крупнейшей Сделке Века для наполнения бюджета, то новый министр ещё не знал. Даже неинтересно дали новому министру что-то на подпись ... Всё настолько секретно, что у министров нет допуска, или дисциплина в крупных компаниях упала ... :( Это же надо, уволенный министр требовал яко-бы деньги неизвестно за что, а потом СМИ ещё написали, что планировал забрать крупнейшую компанию из рук государства - типа всё-таки знал об иностранных инвесторах :)? Помнится в начале 90-х изрядная доля населения занималась посреднической деятельностью, и получала свой процент от сделки или чаще не получала, и с посредниками обращались очень жёстко. Бывший министр не получил, а получилось что -то слишком сложно для простого ума - "в дальнейшем инвестировании, в том числе в наши конкретные проекты, в первую очередь, Upstream" :) - а это экспансия на внешние рынки. Сделка на условиях конфиденциальности, никто не спросит - куда безопаснее вложить чиновнику деньги - за границей или у нас?

http://tehnowar.ru/53964-rosneft-raskryla-novye-po.... Потому что, сначала говорилось, что мы вообще ничего не продадим. Потом — что мы сами все купим. Теперь, когда мы продали инвесторам, при этом является еще и стратегическое соглашение, сделка, безусловно, не является законченной, потому что есть стратегическое соглашение. И в ближайшее же время мы займемся реализацией этих стратегических соглашений с инвесторами, которые заинтересованы в дальнейшем инвестировании, в том числе в наши конкретные проекты, в первую очередь, Upstream.
Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Статью прочитали
Обсуждение статей
Все комментарии
Дискуссии
Все дискуссии
HR-новости
Россияне стали меньше тревожиться из-за работы

Год назад уровень тревожности россиян по поводу различных возможных проблем на работе был выше.

Уровень счастья напрямую влияет на продуктивность большинства россиян

При этом почти каждый четвертый респондент считает, что их руководитель ничего не делает для счастья сотрудников.

70% россиян отмечают сильное влияние работы на уровень стресса

Наибольший стресс создают строгие дедлайны, внезапные и большие объемы задач, а также собственные ошибки при выполнении задач.